為有效發(fā)揮職工代表參政、議政作用。3月1日，投資公司各分會代表團相繼召開二屆五次職工代表大會會前材料討論會,公司各基層單位分管領(lǐng)導(dǎo)到會指導(dǎo)。

討論會上，職工代表們分別就《職代會工作報告（討論稿）》《臺北（華茂）公司關(guān)于2023年預(yù)算指標(biāo)完成情況及2024年財務(wù)預(yù)算安排的意見（草案）》《臺北（華茂）公司工程管理辦法（修訂）》《臺北（華茂）公司“三精管理”三年行動（2024—2026年）實施細(xì)則（草案）》《臺北（華茂）公司2024年薪酬分配方案（草案）》等內(nèi)容進(jìn)行充分討論。

討論中，各分會職工代表結(jié)合本單位工作實際，分別就工作報告、勞動競賽、安全工作履職、值班制度規(guī)范等方面暢所欲言，紛紛建言獻(xiàn)策，提出了很多有價值的意見和建議。

會后，各分會負(fù)責(zé)人認(rèn)真做好會議記錄，對意見和建議進(jìn)行匯總反饋，為順利召開的二屆五次職代會奠定基礎(chǔ)。

（北宣 北工 各分會）