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學(xué)報告立使命 強(qiáng)擔(dān)當(dāng)抓主責(zé)

發(fā)布時間:2022-03-20 閱讀量:

 □  宋文靜

  近段,由于新冠肺炎疫情原因,我在家邊休息邊學(xué)習(xí)。特別是認(rèn)認(rèn)真真、多次反復(fù)閱讀了全國“兩會”期間的政府工作報告,感觸頗深。

  2021年我國面臨著經(jīng)濟(jì)下行、國內(nèi)循環(huán)、民生保障、疫情防控以及國際經(jīng)濟(jì)下行等多種不利因素,可以說是困難重重、壓力重重、考驗重重,但是經(jīng)過全國人民的頑強(qiáng)拼搏和不懈奮斗,中國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實現(xiàn)穩(wěn)步增長。首先,從報告中感受到了中國擔(dān)當(dāng)。面對疫情嚴(yán)峻形勢,中國扛起了大國責(zé)任,疫苗接種率達(dá)81%,并為經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)國家提供上億劑次的疫苗,充分展現(xiàn)了大國的擔(dān)當(dāng)和站位。其次,從報告中感受到了中國力量。在極具挑戰(zhàn)的一年較好完成全年主要目標(biāo)任務(wù)。2022年冬奧會順利進(jìn)行,北京成為雙奧之城。國家戰(zhàn)略科技力量快速發(fā)展,關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)取得重要進(jìn)展,載人航天、火星探測、資源勘探、能源工程等領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)新突破。再次,從報告中感受到了民生溫情。新開工改造城鎮(zhèn)老舊小區(qū)5.6萬個,惠及近千萬家庭。將2.8萬億元中央財政資金納入直達(dá),應(yīng)對困難挑戰(zhàn)。新增減稅降費超過1萬億元。這些樸實的句子,真實的數(shù)字,深深打動了我,我為自己的祖國自豪,我從平凡中感受到了不凡,充滿了向上拼搏的勁頭。

  感概的同時,更多的思考是如何立足崗位職責(zé),以政府工作報告精神為指導(dǎo),推動企業(yè)快速轉(zhuǎn)型升級,實現(xiàn)跨越發(fā)展。一是要有擔(dān)當(dāng)精神。臺北曾經(jīng)輝煌過,是曾經(jīng)淮北八大鹽場排頭兵,現(xiàn)在正面臨著堿廠關(guān)停、公司轉(zhuǎn)型的陣痛,我認(rèn)為公司的每名職工都應(yīng)該樹立強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)意識,齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致,推動企業(yè)實現(xiàn)平穩(wěn)轉(zhuǎn)型。每名員工都要有責(zé)任感,公司是我們生存發(fā)展的平臺,我們從事的鹽鈣產(chǎn)業(yè)是公司基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),其產(chǎn)值占到公司全年產(chǎn)值70%以上,因此鹽和鈣是確保打贏“臺北保衛(wèi)戰(zhàn)”乃至奠定轉(zhuǎn)型發(fā)展的重中之重的產(chǎn)業(yè),必須舉全公司之力予以保障。二是要全面盤活資源。圍繞“人”,我們應(yīng)該把具有技術(shù)特長、市場開發(fā)能力、優(yōu)秀管理能力的職工匹配合適崗位,人崗適用。充分激發(fā)技術(shù)職工的潛能,推動拉長產(chǎn)業(yè)鏈。圍繞“物”,要全面澄清公司資產(chǎn)的底子,盤活閑置資產(chǎn)。同時,要依托“兩田”方案,加快找田造田的步伐,推動集中集約發(fā)展,進(jìn)一步壯大發(fā)展規(guī)模,提升品牌價值。三是要保持改革勁頭。時代在發(fā)展,形勢在變化,我們一定保持持續(xù)的創(chuàng)新改革意識,圍繞人員老化、思想老舊、體制機(jī)制不完善等等,進(jìn)行改革探索,努力適應(yīng)新時代發(fā)展需求,確保公司在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

  新時代戰(zhàn)鼓催征,新使命責(zé)重如山。作為一名企業(yè)年輕的中層管理人員,我有責(zé)任有義務(wù)為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己全部力量,我堅信在集團(tuán)黨委的堅強(qiáng)帶領(lǐng)下,在全體職工銳意改革、積極進(jìn)取下,臺北公司一定能夠順利轉(zhuǎn)型升級,一定能夠行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

  

  

 

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